您的位置:主页 > 工作心得 >

  通过调查,职场“回头草”现象越来越越受到求职者的关注,虽然很多人目前还没遇到,但是随着职场竞争的白热化,难保自己有一天会面临同样的选择。也有一些人已经碰上了这样的情况,很想知道如何选择或是怎样准备才能吃好“回头草”,让自己的职业生涯更上一层楼。

  至于吃不吃“回头草”,吃了怎样,不吃又怎样,各路人马都有自己的见解。古训“好马不吃回头草”,人总是要往前走,事物也是往前发展,既然当初选择了离开,说明是经过慎重考虑,就不要总分是变来变去,让人觉得不够沉稳。

  如果你选择了吃“回头草”,重新来过真的像嘴巴上说说那样容易?相信很多想“回头”的职场人,最大的顾虑就是面子问题,认为自己再回去面子上挂不住。“当初离开时,把话都说得太漂亮了,现在回去就等于自己拿石头砸自己的脚。并不是所有的旧同事都会理解的,别人可能嘴上不说,但心里总会怪怪的。”这段话说出了很多想回头人的最大顾虑。

  张小姐就属于坚决不吃“回头草”,虽然目前已经跳槽,但是老东家还是盛邀她能回去继续“执掌大权”,不过这些却被张小姐委婉拒绝了。当初选择离开这家公司的原因就是公司人的做事风格,多做多错,不做事的人反而没有错。尽管目前的这份工作职位和薪资并不算最好,但至少工作本身令人愉快。既然离开时的原因并没有改变,再回头,一切又是离开时的样子,倒把自己弄得陷入一个怪圈。

  对于有一定工作经验的“江湖人士”,吃“回头草”更像是一次特殊的跳槽,如果老东家没有新的挑战,达不到自己的理想状态,是不会因为一些表面的不如意和失落而想回头,并且这种慎重的心态随着工作经验的增加会越来越明显。

  还有一点需要说明,从一项调查数据可以看出,成功回头比率不到25%,老东家不能接受马儿回头,或者马儿回到老东家没多久,又再次选择离开,这就算是回头失败。所以,“回头草”味道怎样,个中人自己去品味吧!

编辑:潘亮 关键词:

随机推荐

图文聚集

热门排行

最新文章

新浪微博 腾讯微博 RSS订阅